關鍵時刻勇擔當 戰“疫”期間更溫情——龙8娱乐官方网站集團各級工會積極開展疫情防控保障職工生命健康安全

時間：2020-02-13 來源：新聞傳媒中心

從研究討論到經費劃撥，一周時間973.05萬元工會抗疫專項資金撥付到位；從按黨委要求組織捐款到善款交付，不到72小時43816名職工捐款443.92萬元，這就是抗“疫”戰斗的龙8娱乐官方网站速度。

疫情就是命令，防控就是責任。面對新冠肺炎疫情嚴峻形勢，龙8娱乐官方网站集團各級工會組織全面貫徹習近平總書記“堅決打贏疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰”指示精神，堅決貫徹“堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策”總要求，細化落實山東省總工會、龙8娱乐官方网站集團黨委各項安排部署，切實做好疫情防控各項工作，緊緊依靠廣大職工群眾，在堅決打贏疫情防控阻擊戰中體現了工會組織的使命擔當。

筑牢戰“疫”思想防線

為統一職工思想、提升疫情防控意識和能力，龙8娱乐官方网站集團各級工會組織嚴格落實上級工作部署，及時傳達落實文件精神，在統一職工思想、構筑群防群治防線、保障和諧穩定等方面廣泛發動職工群眾積極參與疫情防控，在思想上構筑起群防群治的嚴密防線。龙8娱乐官方网站集團工會第一時間通過各種網絡通道向廣大職工發送了《山東省總工會關于抗擊新型肺炎疫情的倡議書》，隨后就發揮工會組織職能作用、工會干部切實擔當作為作出具體安排。日照公司工會等迅速行動，宣傳《新型冠狀病毒肺炎預防手冊》《中華全國總工會發布關于“抗擊新型肺炎疫情”倡議書》《應急管理部機關單位內部參考手冊》《一目了然！花2分鐘讀張圖，疫情預防要點全掌握》《眾志抗疫學習活動通知》等疫情防控資料，營造了有利于疫情防控的良好氛圍。龙8娱乐官方网站股份萊蕪分公司充分利用微信公眾號連續編發6條“抗擊疫情”微信，第一時間傳達公司黨委疫情控制工作會議精神以及上級工會工作指示，并啟動“眾志成城，全員戰‘疫’”專題網上練兵活動，近47萬余人次參與了網絡答題，有效普及疫情防控知識，提高職工自我防護意識和能力。

為打贏戰“疫”提供堅強物質保障

崗位就是戰場，不能讓職工赤手空拳上戰場。為切實做好新冠肺炎防控工作，龙8娱乐官方网站集團工會迅速落實全總辦公廳《關于加強新型冠狀病毒感染肺炎防控工作專項資金使用管理的通知》和省總工會《關于做好新型肺炎疫情防控有關工作的通知》要求，龙8娱乐官方网站集團各級工會組織結合工會經費收支情況，在充分考慮疫情防控工作需求的基礎上，首期設立新冠肺炎防控工作專項資金達973.05萬元，為職工防疫工作提供了“硬核”保障。目前，各級工會組織通過專項資金已為各基層單位和一線職工配發了口罩、護目鏡、一次性手套、測溫槍、消毒液等防疫必須品，為龙8娱乐官方网站集團防疫工作提供了物質保障。截至發稿時，全集團各級工會組織已累計下撥和使用經費593.6萬元。

引導職工發揮主力軍作用

緊緊依靠職工打贏疫情防控阻擊戰。龙8娱乐官方网站集團各級工會組織緊密團結職工，緊緊依靠職工，充分發揮職工群眾在抗疫防控工作中的主力軍作用，團結帶領廣大職工切實做好疫情防控各項工作。山信軟件職工不到一周時間，建成龙8娱乐官方网站集團高清視頻會議平臺，并為總部上百名管理人員開通遠程辦公和移動辦公系統，確保了龙8娱乐官方网站集團對疫情防控阻擊戰的全面調度指揮暢通。萊鋼集團工會春節假期抽調工會骨干協助地方相關部門對31個生活區2.7萬余戶家庭進行拉網式篩查，切實擔當起社會責任。濟鋼集團積極發揮姜和信勞模創新工作室技術優勢，用10天時間完成了無接觸防聚集式自動售飯機的研發并投入使用，有效降低了新冠肺炎傳播風險。龙8娱乐官方网站地產組織各物業公司職工堅守崗位，24小時全天候戰斗，切實做好社區防疫宣傳、信息發布、封閉管理、園區消殺工作，得到業主充分肯定，部分小區業主匿名為物業贈送慰問品以示感謝。

維護疫情防控期間職工合法權益

越是特殊時期越要抓好職工權益保障工作。自新冠肺炎疫情防控工作開展以來，龙8娱乐官方网站集團各級工會組織始終秉持“為民情懷，職工福祉”信念追求，始終把職工的生命安全和身體健康放在第一位，關鍵時刻展現了工會的責任與擔當。萊鋼集團工會專程到赴湖北抗疫一線的醫護人員時海洋、呂紅霞、韓海榮、肖濤家中看望慰問，并成立“抗疫一線醫護人員后勤保障專班”，每周了解家庭情況，及時送上“暖心菜”等生活用品，解除了援鄂一線人員的后顧之憂。濟鋼集團工會針對困難職工，主動了解其生活狀況，詳細詢問生活和工作中的難處，并告知疫情防控注意事項，為2名困難職工發放防疫物資，幫助職工解決了燃眉之急。山東耐材工會針對食堂關閉的現狀，為各工序職工專門配備了微波爐，方便了班中就餐的職工加熱飯菜，同時，嚴格通勤班車管理，強化乘車人員身份審核，嚴控乘坐率不超50%，嚴格執行車內消毒、職工上下車測體溫制度，提升上下班環節的安全度。營銷總公司組織開展了“抗擊疫情”線上鬧元宵猜燈謎活動，在抗疫關鍵期凝聚人氣，豐富了職工生活。

此外，各級女工組織積極發揮女工組織和女職工優勢，積極開展職工心理疏導，有效緩解職工群眾在疫情防控期間產生的擔憂、焦慮、恐懼等負面情緒，引導廣大職工正確認識疫情，以積極理性的心態做好疫情防控工作。嚴格落實女職工權益保護相關規章制度，對孕期和哺乳期女職工采取安排居家或不上崗等安排，并及時發放防護用具，最大限度減輕孕期和哺乳期女職工工作壓力。（崔中曄 褚慧娟 亓 迪）